在职场竞争激烈的今天，一份出色的简历和面试表现是敲开理想职位大门的关键。以下是一些内求职的精华技巧，帮助你提升求职效率。 首先，简历是你的“个人广告”。确保它简洁明了，结构清晰。使用动词开头的短句描述工作经验，突出成就而非职责。量化成果，如“提升销售额20%”比“负责销售”更具说服力。避免行业术语，保持通用语言，让招聘者一目了然。 其次，定制你的简历。针对每个应聘职位进行微调，强调与该岗位匹配的技能和经验。研究公司文化，可能的话，提及他们的价值观或近期项目，展示你对公司的理解和热情。 面试时，